主要职责：

1．参与公司经营战略规划，负责制定年度国际（美国除外）贸易经营目标和阶段性目标任务，报批后组织实施；
2．负责外贸销售团队的日常管理，规范销售流程和制度，建立、完善和维护公司国际贸易管理体系，完成销售目标；
3．制定并规范进出口业务流程，收集、分析行业重要信息数据，分析业务动态和营销管理报告；
4．负责国际展会的筹备、参展和后续跟进的监督及评估报告；
5．负责外贸部的团队建设和管理、培养，做好激励与考核工作，建立良好工作秩序和氛围；
6．负责外贸部管理、风险预控、成本费用的控制；
7．负责建立和维护与国际贸易相关政府公共管理关系，以及对业务开展过程中重大、突发事件的协调和处理，确保公司进出口渠道的通畅以及运营资质的有效性；
8．总经理临时交办的其它工作。

任职条件：
1．大学本科及以上国际贸易、国际金融、企业管理等相关专业；
2．5年以上大宗商品交易市场工作经验和外贸团队的管理工作经验；
3．熟知进出口业务流程，熟悉海关法、进出口关税条例等法律法规；
4．英语水平良好，熟练听、说、读写，可独立进行英语商务谈判；
5．对海外市场有清晰的洞察力和判断。对数据敏感，擅长分析；
6．精通外贸业务流程、国际贸易法规及惯例，熟悉商检、报关、船务、单证、风险控制各方面的工作；
7．有较强的商务谈判能力、沟通能力、管理能力、抗压能力及团队合作精神，有高度责任感；
8．具备良好的上下游人脉资源及新市场的开发能力，善于开拓市场，联系客户，建立广泛合作关系；
9．有较强的沟通、协调能力，良好的表达谈判能力，良好的职场道德素质。